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集团公司召开教育实践活动专题民主生活会

发布日期:2014-07-25

按照集团公司党的群众路线教育实践活动的总体部署,经市委教育实践活动领导小组和第十三督导组同意,港口集团于7月17日召开了党的群众路线教育实践活动专题领导班子民主生活会。市委第十三督导组组长叶晓平及督导组全体成员出席会议并给予指导。会议由集团公司党委书记、纪委书记、集团公司教育实践活动领导小组组长徐惠香主持,集团公司领导班子成员参加了会议。   集团公司党委对开好这次专题民主生活会高度重视,会前做了扎实充分的准备工作。围绕习总书记系列讲话精神和党章党纪,在认真自学和集中学习的基础上,对照“三严三实”要求,结合群众民主测评结果,班子成员之间开展了推心置腹地谈心交心,班子成员与分管部门主要负责同志进行了约谈。经认真总结反思,对征求到的88条意见建议汇总形成5大类13条意见,查摆出领导班子四风问题和意见15条,并制订了相应整改措施,坚持边学边查,立行立改,为开好高质量民主生活会奠定了坚实的思想基础。   会上,集团公司党委书记徐惠香代表集团公司领导班子进行了对照检查,并带头按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,以为民务实清廉为主题,以“反对‘四风’、服务群众”为重点,紧密联系思想、工作和生活实际,进行个人对照检查,开展自我批评、查摆问题。其他班子成员也针对“四风”问题逐一进行对照检查,诚恳接受班子其他同志的批评。批评和自我批评过程中,班子成员在发言中都紧紧联系工作职责和个人作风情况,敢于直面问题、不回避、不掩饰,开诚布公、坦诚相对,推心置腹地交流意见、沟通思想,相互之间展开了严肃、认真、坦诚、善意的批评,既从工作中找差距,又从思想上、党性上找原因;既有红红脸、出出汗、揭短亮丑的紧张和严肃,又有加加油、鼓鼓劲的宽松与和谐,纷纷表示虚心接受同志们的批评,积极整改,切实达到了“团结-批评-团结”的目的。 集团公司董事长尹建炉、总经理王卫国对参加此次民主生活会发表了各自感想,对这次民主生活会的召开给予了充分肯定,并对下一步搞好整改落实提出了意见和建议。 最后,市委第十三督导组组长叶晓平同志对民主生活会情况进行了点评,并作了重要讲话。首先,她充分肯定了集团公司前一阶段教育实践活动取得的成效,认为港口集团按照市委的统一部署,积极有序开展教育实践活动,规定动作到位,自选动作有创新,活动进展顺利。她指出,这次民主生活会严肃认真,准备功课做得充足,查摆问题比较深刻,对照检查材料质量较高,主要领导带头作深刻剖析,开展批评与自我批评,每位班子成员对照检查做到了“像、准、深、诚”,突出了港口集团的亮点,在批评方面,领导班子成员能把自己摆进去,本着对党、对事业、对职工群众高度负责的态度,直截了当,坦诚地批评与自我批评,勇于担责。她对这次专题民主生活会给予了高度的评价,并强调这次民主生活会是个很好的开端,要防止产生对照检查就是“闯关”的思想,不能以为过了这一关就可以万事大吉了,产生自满情绪。教育实践活动越往后,越要坚持标准,防止前紧后松、虎头蛇尾,决不能用自我感觉代替群众评价。特别是整改落实、建章立制阶段,是最终见成效的环节,最为关键,要始终保持清醒头脑,进一步改进薄弱环节,做到思想上不放松、标准上不降低、力度上不减弱,确保教育实践活动善始善终、善作善成。同时,叶晓平组长对下一步工作提出了四点要求:一是要深化学习教育,进一步提高认识;二是坚持开门搞活动,让群众参与;三是努力整改落实,解决实际问题;四是抓好建章立制,标本兼治。
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