2013年，通州分公司党委围绕行政工作思路和年度任务目标，结合党员队伍现状，组织开展了党员要带头生产保安全，带头实干保目标，不断创新单船、工班效率新纪录，创新安全生产、货运质量新纪录，创新设备管、用、养、修新纪录，创新品牌打造、货源开发新纪录的“双带双保”党建目标管理主题活动。各支部以“四创新”劳动竞赛为突破口，带领广大党员积极参加“双带双保”活动，在完成生产经营任务中充分发挥了党员先锋模范带头作用，取得了较好的经营业绩。一至七月份，完成吞吐量947万吨，实现收入7069万元，利润441万元。 为进一步推进“双带双保”党建目标管理主题活动，充分发挥党建活动在生产经营和完成年度各项任务目标中的推动和促进作用，7月30日下午，公司党委组织召开了“双带双保”党建目标管理主题活动论坛。支部书记、党员代表共30人参加了论坛，14名同志就立足本职岗位，如何带头安全保生产，带头实干保目标进行了交流发言。公司党委书记浦正兴针对上半年存在的问题，结合下半年的形势任务对如何进一步深入开展“双带双保”党建目标管理主题活动提出了四点要求，并希望广大党员同志在工作中只为完成任务想办法，不为完成任务讲条件；只为实现目标谋实招，不为困难落后找理由，在实现安全生产、提高装卸效率、节能减耗、降本增效、改进机关作风等方面取得新成效。