狼山港务分公司工会努力把以人为本，依靠员工、关心员工作为工会工作的重心，大力实施送温暖工程。2010年春节期间，公司工会通过自筹资金等多种渠道筹集送温暖基金12600元，共走访慰问了25名困难员工家庭，为这些贫困家庭欢度佳节送去了一份组织的温暖，并勉励他们要坚定信心，自立自强、克服困难，渡过难关。 　　与此同时，为进一步加强困难员工帮扶工作，完善工会帮扶工作信息化建设，全面、及时、准确掌握困难员工的原始材料，公司工会进一步完善了公司困难员工档案，并实行动态管理。公司属各基层分会在每月的月度工会工作例会上，上报本部门困难员工最新动态，以便公司工会在第一时间了解掌握公司困难员工动态，并实施相应慰问、帮扶工作。2010年，公司工会通过个人申报、分会审核、公司复核的形式，民主评选出11名困难员工享受公司每月100元的定期补助。