为了持续广泛深入开展“创职工满意企业，做企业满意职工”活动，让“企兴我荣、企衰我耻”荣辱观成为每一名员工的自觉认识，努力为经营发展奠定坚实的思想基础，近日，江海分公司党委决定在全体员工中深入开展“共创和谐江海”主题活动。 　　“共创和谐江海”主题活动自2013年4月份起至2014年底结束，着力在提升职工思想认识、增强职工责任进取意识、创新班组建设新机制、倡导职业道德新风尚四项重点工作开展。主要围绕“转变观念、增强责任、共创和谐和‘我与企业共成长、我能为企业做什么？’”开展主题讨论、组织学习落实考核公司新编印的《规章制度汇编》，加强班组规范管理，不断提高班组凝聚力和战斗力、注重引导员工强化法制意识，坚决杜绝“黄赌毒”等各类违法犯罪事件的发生、弘扬职业操守，规范文明上网，倡导“文明消费、节约用餐”的良好风尚、开展主题征文、部门板报比赛等方面深入开展相关活动。活动将在员工中开展季度评选产生16名“文明职工标兵”，积极营造基层班组浓郁的生产氛围，充分调动班组职工立足岗位比学赶超的生产积极性。 　　江海分公司党委对主题活动的开展提出了明确要求，要求各部门要根据月度工作例会上的活动布置，统筹安排，有序推进。要与班组建设、制度汇编的学习考核等日常活动紧密结合，创新方法载体，把更新思想观念贯穿始终，把服务生产、服务客户、服务基层贯穿始终，通过扎扎实实的活动载体，解决问题，推动工作。公司将采取明察暗访、督查督办等形式，对每个阶段活动开展情况进行监督检查，定期通报活动情况。